ГлавнаяГотовые работы Российский и зарубежный опыт стимулирования персонала на предприятиях (организациях, фирмах)

Готовая дипломная работа

на тему:

«Российский и зарубежный опыт стимулирования персонала на предприятиях (организациях, фирмах)»









Цена: 3,000 руб.

Номер: JJ706

Год: 2012

Тип: Диплом

Отзывы

Айжамал 26.08.2020
Вас беспокоит автор статьи Айжамал из Кыргызстана,  моя статья опубликована, и в этом ваша заслуга. Огромная благодарность Вам за оказанные услуги.
Татьяна М. 12.06.2020
Спасибо Вам за сотрудничество! Я ВКР защитила на 5 (пять). Огромное спасибо Вам и Вашей команде Курсовой проект.
Юлианна В. 09.04.2018
Мы стали Магистрами)))
Николай А. 01.03.2018
Мария,добрый день! Спасибо большое. Защитился на 4!всего доброго
Инна М. 14.03.2018
Добрый день,хочу выразить слова благодарности Вашей и организации и тайному исполнителю моей работы.Я сегодня защитилась на 4!!!! Отзыв на сайт обязательно прикреплю,друзьям и знакомым  буду Вас рекомендовать. Успехов Вам!!!
Ольга С. 09.02.2018
Курсовая на "5"! Спасибо огромное!!!
После новогодних праздников буду снова Вам писать, заказывать дипломную работу.
Ксения 16.01.2018
Спасибо большое!!! Очень приятно с Вами сотрудничать!
Ольга 14.01.2018
Светлана, добрый день! Хочу сказать Вам и Вашим сотрудникам огромное спасибо за курсовую работу!!! оценили на \5\!))
Буду еще к Вам обращаться!!
СПАСИБО!!!
Вера 07.03.18
Защита прошла на отлично. Спасибо большое :)
Яна 06.10.2017
Большое спасибо Вам и автору!!! Это именно то, что нужно!!!!!
Спасибо, что ВЫ есть!!!

Поделиться

Содержание
Содержание     

Введение…………………………………………………………………………….3  

1 Теоретические аспекты стимулирования труда персонала…………………..    .6

1.1  Стимулирование труда как социально-экономическая категория и его роль в обеспечении эффективной деятельности организации…………………………..…..6

1.2. Подходы к мотивации и организации стимулирования труда персонала и их особенности в современных условиях……………………………………………...    12

1.3  Зарубежный опыт стимулирования…………………………………………    23

2 Анализ системы стимулирования труда работников ОООи предложения по ее совершенствованию……………………………………...……....29

2.1 Общая характеристика производственно-финансовой деятельности предприятия……………………………………………………………………………...29

2.2 Анализ материального и нематериального стимулирования………………    32

2.3 Оценка уровня материальной и моральной заинтересованности………….40

2.4 Предложения по совершенствованию системы стимулирования труда в         ООО ………………..43

Заключение………………………………………………………………………..56

Список использованных источников……………………………………………61

Приложение А………………………………………………………………….....65

Приложение Б…………………………………………………………………….67

Приложение В…………………………………………………………………….68

Приложение Г…………………………………………………………………….70

Приложение Д…………………………………………………………………….72

Приложение Е…………………………………………………………………….75

Приложение Ж……………………………………………………………………78

Приложение И…………………………………………………………………….79
3,000 руб.

Похожие работы:

Организация и формы оплаты труда на предприятиях (организациях, фирмах) 

Введение.............................................................3
1 Организация оплаты труда в современных условиях
1.1 Основные ...

Кредитование физических лиц (российский опыт и/или зарубежный опыт) 

Введение    3
1 Теоретические основы организации кредитования    6
1.1 Принципы  и ...

Российский и зарубежный опыт стимулирования персонала на предприятиях 

ВВЕДЕНИЕ............................    4
1    ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ СТИМУЛИРОВАНИЯ ПЕРСОНАЛА..                                         ...

Организация и формы оплаты труда на коммерческих предприятиях (организациях, фирмах) 



Введение...................................3
1.   Теоретические основы организации оплаты труда персонала предприятия...7

Поиск по базе выполненных нами работ: