Готовая курсовая работа
на тему:«Лидерство в менеджменте»
Цена: 1,200 руб.
Номер: V813
Предмет: Менеджмент
Год: 2004
Тип: курсовые
Отзывы
После новогодних праздников буду снова Вам писать, заказывать дипломную работу.
Буду еще к Вам обращаться!!
СПАСИБО!!!
Спасибо, что ВЫ есть!!!
Для эффективного осуществления функций планирования, организации, мотивации, контроля необходимо эффективное руководство.
Руководство - процесс социальной организации и управления деятельностью членов группы. Управлять деятельностью людей - значит оказывать на них влияние, побуждая работать на достижение целей организации.
Влияние - поведение одного лица, которое вносит изменения в поведение другого. Влиять на других людей можно через просьбу, пожелание, угрозу, шантаж, приказ, мнение, идею и т.д. Возможность влиять появляется в том случае, если одно лицо находится в определённой зависимости от другого. Эти отношения зависимости определяются как властные отношения. Руководитель имеет возможность влиять на других потому, что он наделён властью. Но руководитель должен быть способным оказывать влияние на своих подчиненных, эффективно ими управлять в целях выполнения ими поставленных задач. Реализация такой способности есть лидерство. Лидер эффективно осуществляет формальное и неформальное руководство. Лидерство - это способность оказывать влияние на отдельные личности, группы, направляя их усилия на достижение целей организации.
Цель - это конечный результат.
Похожие работы:
Введение
Тема лидерство и руководство весьма актуальна в это современное время, поскольку проблема власти ...
Формирование мотивационной политики в менеджменте учреждений охраны здоровья ➨
В условиях формирования новых механизмов хозяйствования, ориентированных на рыночную экономику, перед различными ...
Роль контроля и анализа в менеджменте отрасли ➨
1.2 Роль анализа в менеджменте.
Анализ и оценка уровня работы руководителя и бизнесмена. Задача состоит в ...
Принципы управления. "Принцип здравого смысла" в менеджменте. ➨
Принципы управления относятся к числу важнейших категорий управления. Под ними понимают основные фундаментальные ...
Введение
Организации, добивающиеся успеха, отличаются от противоположных им главным образом тем, что имеют ...