Готовая дипломная работа
на тему:«Система управления персоналом в современных условиях»
Цена: 2,500 руб.
Номер: N1400
Специальность: Менеджмент
Год: 2008
Тип: Диплом
Отзывы
Вас беспокоит автор статьи Айжамал из Кыргызстана, моя статья опубликована, и в этом ваша заслуга. Огромная благодарность Вам за оказанные услуги.
Спасибо Вам за сотрудничество! Я ВКР защитила на 5 (пять). Огромное спасибо Вам и Вашей команде Курсовой проект.
Мы стали Магистрами)))
Мария,добрый день! Спасибо большое. Защитился на 4!всего доброго
Добрый день,хочу выразить слова благодарности Вашей и организации и тайному исполнителю моей работы.Я сегодня защитилась на 4!!!! Отзыв на сайт обязательно прикреплю,друзьям и знакомым буду Вас рекомендовать. Успехов Вам!!!
Курсовая на "5"! Спасибо огромное!!!
После новогодних праздников буду снова Вам писать, заказывать дипломную работу.
После новогодних праздников буду снова Вам писать, заказывать дипломную работу.
Спасибо большое!!! Очень приятно с Вами сотрудничать!
Светлана, добрый день! Хочу сказать Вам и Вашим сотрудникам огромное спасибо за курсовую работу!!! оценили на \5\!))
Буду еще к Вам обращаться!!
СПАСИБО!!!
Буду еще к Вам обращаться!!
СПАСИБО!!!
Защита прошла на отлично. Спасибо большое :)
Большое спасибо Вам и автору!!! Это именно то, что нужно!!!!!
Спасибо, что ВЫ есть!!!
Спасибо, что ВЫ есть!!!
Поделиться
Содержание
ВВЕДЕНИЕ 4
1.УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ В СИСТЕМЕ СОВРЕМЕННОГО МЕНЕДЖМЕНТА 7
1.1 Основные подходы к управлению персоналом 7
1.2 Корпоративная стратегия управления персоналом 16
1.3 Методы формирования кадрового состава 23
1.4 Методы поддержания работоспособности персонала 30
2. АНАЛИЗ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ КОМПАНИИ «DHL» 47
2.1 Общее описание компании «DHL» 47
2.2 Концепция управления человеческими ресурсами в «DHL» 52
2.3 Корпоративный стандарт управления временем сотрудника 55
2.4 Особенности кадровой политики в системе «филиал – главный офис» 57
3.РАЗРАБОТКА И ОБОСНОВАНИЕ ПРЕДЛОЖЕНИЙ ПО СОВЕРЩЕНСТВОВАНИЮ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ «DHL» 64
3.1 Комплекс мероприятий по совершенствованию системы управления персоналом «DHL» 64
3.2Оценка эффективности комплекса мероприятий по совершенствованию системы управления персоналом «DHL» 77
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 90
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 95
1.УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ В СИСТЕМЕ СОВРЕМЕННОГО МЕНЕДЖМЕНТА 7
1.1 Основные подходы к управлению персоналом 7
1.2 Корпоративная стратегия управления персоналом 16
1.3 Методы формирования кадрового состава 23
1.4 Методы поддержания работоспособности персонала 30
2. АНАЛИЗ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ КОМПАНИИ «DHL» 47
2.1 Общее описание компании «DHL» 47
2.2 Концепция управления человеческими ресурсами в «DHL» 52
2.3 Корпоративный стандарт управления временем сотрудника 55
2.4 Особенности кадровой политики в системе «филиал – главный офис» 57
3.РАЗРАБОТКА И ОБОСНОВАНИЕ ПРЕДЛОЖЕНИЙ ПО СОВЕРЩЕНСТВОВАНИЮ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ «DHL» 64
3.1 Комплекс мероприятий по совершенствованию системы управления персоналом «DHL» 64
3.2Оценка эффективности комплекса мероприятий по совершенствованию системы управления персоналом «DHL» 77
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 90
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 95
2,500 руб.
Похожие работы:
Система управления персоналом АТЦ и пути ее совершенствования ➨
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ...............................6
1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ..8
1.1 ...
Поиск по базе выполненных нами работ:
Разделы по направлениям
Готовые дипломы по специальностям
Готовые работы по предметам
Темы работ