Готовая курсовая работа
на тему:«Основные профессиональные роли менеджера по персоналу»
Цена: 1,200 руб.
Номер: V4980
Предмет: Психология
Год: 2008
Тип: курсовые
Отзывы
После новогодних праздников буду снова Вам писать, заказывать дипломную работу.
Буду еще к Вам обращаться!!
СПАСИБО!!!
Спасибо, что ВЫ есть!!!
Актуальность темы исследования. Одним из новых и активно развивающихся сегодня в рамках психологии труда направлений является психология менеджмента, изучающая широкий спектр междисциплинарных проблем деятельности организаций (предприятий, фирм) и их персонала в условиях рыночных отношений. Развитие новых рыночных отношений обусловило появление целого ряда новых профессий, среди которых достаточно важной является профессия менеджера по персоналу, от профессионального мастерства и личностных качеств которого во многом зависит эффективность работы не только персонала, но и организации в целом. Это обусловливает необходимость выявления профессиональных ролей менеджеров по персоналу, обусловливающих успешность профессиональной деятельности, оценку их уровней выраженности и вклада в профессионализм их деятельности.
Полученные здесь данные позволят определить психологические факторы профессиональных ролей менеджеров по персоналу, оказывать целенаправленное влияние на процессы отбора и расстановки менеджеров, их аттестацию и повышение профессионального мастерства.
Это обусловило выбор цели настоящего исследования.
Цель исследования – изучение особенностей профессиональных ролей менеджера по персоналу
Задачи исследования:
- провести анализ литературы по проблеме исследования;
- выявить особенности профессиональной направленности менеджеров по персоналу
- проанализировать специфику профессиональных ролей менеджера по персоналу
Объект исследования - менеджеры по персоналу.
Предмет исследования — профессиональные роли менеджеров по персоналу, обусловливающие успешность их профессиональной деятельности.
Похожие работы:
Процесс трудовой деятельности менеджера по персоналу. ➨
Введение
Рассматриваемая в данной работе тема, на наш взгляд, является чрезвычайно актуальной.
Если опросить ...
Основные подходы в роли конкуренции ➨
1. Теоретические основы понятия «конкуренция»
Одним из важнейших признаков рынка является конкуренция как ...
Основные профессиональные роли менеджера по персоналу. ➨
Введение
Актуальность темы исследования. Одним из новых и активно развивающихся сегодня в рамках психологии ...
Факторы, характеризующие модель менеджера .Этические нормы поведения менеджера в организации. ➨
Введение
Эволюция качества жизни существенно меняет парадигму потребностей современного общества, структуру ...
Деятельность менеджера по персоналу ➨
ВВЕДЕНИЕ
До начала ХХ века руководители сами решали проблемы, связанные с управлением людьми. Специализированной ...