Готовая дипломная работа
на тему:«Мотивация труда работников как инструмент повышения эффективности деятельности организации»
Цена: 2,000 руб.
Номер: UL328
Предмет: Менеджмент
Год: 2006
Тип: Диплом
Отзывы
После новогодних праздников буду снова Вам писать, заказывать дипломную работу.
Буду еще к Вам обращаться!!
СПАСИБО!!!
Спасибо, что ВЫ есть!!!
Введение
Глава 1 Теоретические аспекты мотивации
1.1. Понятие мотивации труда
1.2. Теории мотивации
1.2.1. Содержательные теории
1.2.2. Процессуальные теории
1.3. Особенности развития мотивации персонала в настоящее время
Глава 2 Анализ системы мотивации персонала в ТК «Альфа»
2.1. Общие сведения об организации
2.1.1. История компании
2.1.2. Организационная культура
2.1.3. Организационная структура управления
2.2. Управление персоналом посредством комплексного стимулирования труда
2.2.1. Стратегия управления человеческими ресурсами компании
2.2.2. Материальное стимулирование
2.2.3. Нематериальное стимулирование
Глава 3 Совершенствование системы мотивации персонала компании
Глава 4 Пути повышения эффективности работы компании
Глава 5 Правовое регулирование деятельности компании
Заключение
Список использованных источников
Похожие работы:
Оценка и пути повышения эффективности маркетинговой деятельности предприятия (организации, фирмы) ➨
Введение 3
1 Теоретические основы маркетинговой деятельности на предприятии 6
1.1 ...
Введение................................4
1 Теоретические основы совершенствования управления персоналом
на предприятии.............................7
Мотивация работников, как залог эффективной деятельности организации ➨
Введение 4
Глава 1 Основные теоретические понятия: мотивация и мотивационные процессы 8
Введение
Глава 1 Мотивация и стимулирование
1.1. Теории мотивации
1.1.1. Содержательные теории ...